稲垣陽子

おはようございます。稲垣陽子です。先日、研修でコーチングを学んだAさんが、子どもにコーチングを試した体験を話してくれました。 Aさんは、ワーキングウーマン。日中は仕事、夜は母として家事をこなし、...

こんにちは。稲垣陽子です。先週は、「三重県市町総合事務組合」様でマネージャー研修を行いました。ご縁を頂いてから気付けば10年が経ちました。年に３−４回、１回につき50名〜60名ほどご参加いただくので、...

当社のマスターコーチ稲垣陽子の初著書、「言いづらいことを」サラリと伝える技術　三笠書房が、１１月１６日（金）に発売されます。数々の現場でコーチとしてサポートして来た経験をまとめました。現在は、アマゾ...

触発はいたるところで生じるものです。それは人々の「気づき」として現れます。しかし、ポッと火がつくだけでは行動の変化にはつながりません。ここでは、触発された火がどうしたら持続できるのか、についてお伝...

今日は私のメンターから学んだことをお伝えします。私は20代の頃に株式会社コーチ・エィという日本最大手のコーチング会社で働かせてもらいました。当時の社長は日本のコーチの第一人者でもある伊藤守さんで、伊藤さん...

おはようございます。稲垣陽子です。全国的に梅雨の季節となりましたね。以前のメルマガで、コーチングとティーチングの違いについてお伝えしました。詳細はこちら。 http://www.coaching-syst....

おはようございます。稲垣陽子です。競争から共創へ。これが当社のコンセプトです。お互いが勝ち負けの競争で関わるのではなく、才能を掛け合わせて新しい価値を共に創り出す関係となること。それを目指して...

【ティーチングとコーチングの違い】おはようございます。稲垣陽子です。前回のメルマガでは、1on1 ミーティングについてお伝えしました。その中で、1on1ミーティングでは、コーチング+ティーチングが大切とい...

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