【共創コーチ養成スクール】リレーションシップ2日間コース開催レポート(11/29、30)
共創コーチングの真髄でもあるリレーションシップ(関係性)についてのコースでした。 人と人との間に起こる関係性の力学について体験を通して学んでいきました。 早速、現場で実践されている参加者がフェ...
共創コーチングの真髄でもあるリレーションシップ(関係性)についてのコースでした。 人と人との間に起こる関係性の力学について体験を通して学んでいきました。 早速、現場で実践されている参加者がフェ...
おはようございます。稲垣友仁です。 今日は、コーチングの自己基盤に関わるテーマです。 私たちの神経には、大きく分けると、「自分の意思で動かすことができる神経」と「自分の意思ではコントロールができない神経」の二...
おはようございます。稲垣陽子です。 今日から12月ですね。 週末の二日間は共創コーチ養成スクールの「リレーションシップコース」でした。 目には見えない相手との関係性を知り、活かしていく方法を様々なワークを通して...
おはようございます。稲垣友仁です。 前回から私の回では、どういうポイントで承認をすればいいのか?、 伝わる承認の型6つを6回にわたって紹介しています。 今日は2回目になります。 ---------------...
11月16日(日)の10時~18時まで、名古屋市にある「コーチング・ステーション」にて、共創コーチ養成スクール「速習1Dayセミナー」が開催されました。 当社の関わらせていただいている企業のリーダーや、これからコー...
おはようございます。稲垣陽子です。 リーダーのAさんから、 「上司に自分の部署の要求を伝えるけれど、忘れられたり、決裁が上がらずそのままになってしまうことがある。どうしたら上司を動かすことができるだろうか」 と...
これまで私達が企業や教育現場において行ってきた『共創コーチング』を、より広く、経営者やリーダー、また、教員や個人の方がご自身でも実践できるよう、そのエッセンスとスキルを修得できる『共創コーチ養成スクール』の準備を進めてき...
おはようございます。稲垣友仁です。 コーチングスキルにおいて、どのスキルが大切か?と問われたら、迷わず「承認のスキルです」とお伝えしています。 承認は、相手の行動を誘発する、すごい力を持っています。 相手に...