共創コーチング教育プログラム

共創コーチング教育プログラム

教育委員会、学校など、組織全体の変革を目指して行われるプロジェクトベースの研修です。 組織の目指すビジョンに対して、パーソナルコーチング、コーチング研修、グループコーチング、執筆、メルマガ配信などを絡めながら、組織全体を変革へと導く取り組みです。貴校のニーズにカスタマイズした形でご提案します。

プログラムの特長

組織全体の変革を狙い、多面的に行う

生徒達の成長は、あらゆる環境要素に影響を受けます。
例えば学力を上げたいと思ったときに、1対1の教師のスキルだけで上げていくのでは不十分です。
家庭の雰囲気や、学校の雰囲気の影響も考慮しながら、適切な行動をとっていく必要があります。
目標に対して、一つの側面にだけからアプローチをするのではなく、組織全体のあらゆる要素の影響を考えながらプロジェクトベースで取り組んでいく研修となります。

継続的に取り組み、成果を目指す

当社が提唱している共創コーチングは、一人一人にアプローチしながら組織全体への波及効果も同時に狙っていくアプローチです。
貴校、貴地域の様々なニーズに合わせて、組織全体として、段階的に、そして、一定期間取り組むことで、効果が長年続く組織体へと変化していきます。

貴地域、貴校に合わせてカスタマイズ

生徒・教師・保護者向け研修及び授業、パーソナルコーチング、執筆、メールマガジンなどを様々な形で提供し、変革、定着、仕組化を行っていきます。
組織の雰囲気や状態を図るヒアリングから、プログラムの提案、効果測定まで、貴地域・貴校の状態に合わせた形にカスタマイズしていきます。

プログラム概要

プログラム名 共創コーチング教育プログラム
時間 応相談(3カ月~)
内容
『継続コーチング研修』
研修を1回で終わらせるのではなく、スキル定着を狙って複数回行っていくことで、一定の成果を目指します。コーチング研修・グループコーチング・1on1コーチングを、貴校、貴地域の現状に合わせた形でカスタマイズしながら、オーダーメードで作る研修です。
『組織変革プロジェクト』
組織全体の変革を狙い、当社スタッフがコーディネーターとして関わっていくプロジェクトとなります。組織のヒアリングを行うことから始め、最適なプログラムをご提案。全体に向けてのコーチング研修、一人一人に対する1on1コーチング、少人数向けグループコーチング、執筆、メールマガジン、効果測定なども絡めながら行っていきます。

導入事例